Когда предлагают подзаработать, самое время насторожиться

Был случай на работе. Устроился в бухгалтерию, опыта на тот момент было не шибко много, но с текущей рутиной разбирался быстро. В общем, отработал месяца два, как меня вызывают начальник и главбух. Говорят мне:
 
- Хочешь немного больше зарабатывать?
 
Глупый вопрос, конечно же хочу! Так им и ответил.
 
- Ну и хорошо! У нас в филиале ставка есть бухгалтера свободная, оформляй там внешнее совместительство на 0,25 ставки, веди их потихоньку, помогай, ну и вообще работай.
 
С этим напутствием меня отправили трудиться дальше. Я начал удаленно работать в базе филиала. И все бы ничего, но когда получил расчетку за месяц, обнаружил, что у меня по основному месту работы стимулирующих сняли половину.
 
Пошел в главбуху, спрашиваю, мол, что за безобразие такое? Я где-то накосячить успел, или что?
 
На что получаю ответ:
 
- Нет, все норм. Просто ты свое рабочее время совмещаешь  с другой работой, поэтому тебе чуть-чуть срезали.
-  Но я же, - говорю, - успеваю основную работу делать, у меня документы не залёживаются, оплата уходит вовремя, в чем проблема-то?  Да и вообще, половина это "чуть-чуть" по-вашему?
- Ну да, а что? Ты все равно эти деньги получил в зарплату от филиала.
 
Оно так и выходило, в принципе. Вся зп от филиала была как раз как половина стимулирующих по основному месту.
 
Попытался жаловаться начальнику на главбуха, мол, на деньги меня кидает, но тот тоже сделал непонимающее лицо и ответил, что так и должно быть.
 
Плюнул на них, отказался от совместительства в тот же день в грубой форме. Вызвали опять, спрашивают:
 
- А ты чего филиал на произвол судьбы бросил?
 
Я ответил:
 
- Манал я этот ваш филиал, работаю больше, за себя и за Сашку и за 0,25 ставки, а получаю обычную ЗП.
 
Покивали, выслушали, предложили не горячиться и оформиться обратно. Послал обоих с их арифметикой и логикой, в которую не укладывается, что больше работать ≠ больше зарабатывать.